Pemex podría despedir al menos a 15,000 empleados de confianza y reorganizar diferentes áreas si se aprueba una propuesta para hacer más eficiente la empresa.
Se prevé que desaparezcan áreas donde hay duplicidad de funciones y de los Consejos de Administración de cada organismo de Pemex, publicóEl Universal.
Por otro lado, la parte operativa de Pemex será reforzada con programas de capacitación y movimiento de personal.Además se planea un cambio en los sistemas tecnológicos que se consideran inoperantes y obsoletos.